Wie Technologie Unternehmen in die Lage versetzt, einwandfreie Abläufe durchzuführen

In den letzten Jahrzehnten hat die Welt mehrere Virusausbrüche erlebt, die gekommen und gegangen sind und uns gelehrt haben, uns ständig an neue Situationen anzupassen. Das neuartige Coronavirus 2019 (COVID-19) hat weltweit schnell Panik ausgelöst, die weltweite Produktion beeintächtigt und Unternehmen zu notwendigen Anpassungsmaßnahmen gezwungen.

Wenn eine Infektion die gesamte Bevölkerung erreicht und häufiger auftritt, können Mitarbeiter dadurch mit dem Erreger in Kontakt kommen und zusätzliche Maßnahmen ergreifen, um für sich und andere zu sorgen. Zum Beispiel könnten Angestellte sich für unbezahlten Urlaub entscheiden, um einen Erkrankten zu unterstützen. Die Arbeitgeber müssen die Situation dann verstehen und dementsprechend Maßnahmen ergreifen, um unter diesen Umständen den Betrieb fortsetzen zu können. Flexible Arbeitsregelungen lindern Stress und bieten den Teammitgliedern verschiedene Optionen, um ihre Arbeit zu erledigen oder auch diese zu behalten. Unternehmen setzen flexible Arbeitsregelungen unter anderem durch die Personalisierung von Arbeitszeiten, Arbeitsorten und Arbeitsmustern ein.

Unternehmen, die Konferenzen und Seminare geplant haben, müssen diese oftmals leider verschieben. Der Nachteil von Workshops, Seminaren und Konferenzen ist, dass sie die Anwesenheit und gegebenenfalls Reisetätigkeit von Mitarbeitern erfordern, und Unternehmen sollten das Risiko einer Ansteckungsgefahr für ihre Mitarbeiter vermeiden. Unternehmen müssen also in Betracht ziehen, Webinare und Online-Seminare zu veranstalten, da diese einfach eingerichtet werden können und eine größere Reichweite haben.

Mit der Zunahme von Missverständnissen müssen Arbeitgeber die Arbeitnehmer über glaubwürdige und überprüfte Quellen im Zusammenhang mit der Virusinfektion informieren. Die gesammelten Informationen sollten nur aus zuverlässigen und überprüften Quellen stammen, die ihre Glaubwürdigkeit bewiesen haben.

Plattformen, mit denen Teams effektiv zusammenarbeiten und kommunizieren können, können von zu Hause aus verwendet werden. Besprechungen können über kollaborative Echtzeitplattformen durchgeführt werden. Unternehmen mit einer auf Zusammenarbeit ausgerichteten Kultur sind weniger anfällig für Betriebsunterbrechungen, selbst bei Virusausbrüchen. Um die Zusammenarbeit zu ermöglichen, können Arbeitgeber in Technologien für ihre traditionellen Räume investieren. In erster Linie geht es bei der Zusammenarbeit um eine verbesserte Kommunikation zwischen den Mitarbeitern, um sicherzustellen, dass sie sich einbezogen fühlen und in der Lage sind, Ideen einfach zu liefern. Displays helfen Unternehmen zum Beispiel dabei, Besprechungen zu verbessern, indem sie bei Präsentationen relevante Informationen wie Dokumente, Bilder und Videos anzeigen. BenQ bietet eine Vielzahl digitaler Anzeigelösungen wie Business-Projektoren mit hoher Helligkeit und interaktive Flachbildschirme, die alle für Benutzerfreundlichkeit, Effizienzsteigerung und stärkere Beteiligung in Meetings entwickelt wurden.